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La collaboration à travers les différences : quelques réflexions sur les émotions et la pratique politique

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Type de ressource
Article de revue
Auteur/contributeur
  • Narayan, Uma (Auteur)
Titre
La collaboration à travers les différences : quelques réflexions sur les émotions et la pratique politique
Résumé
Uma Narayan tente de clarifier le contenu de la notion féministe de "privilège épistemique des opprimé-es". Elle soutient que le privilege épistémique des "initié-es" opprimé-es concernant leur oppression suscite des problèmes de dialogue et de politique de coalition avec les "non-initié-es" qui eux, ne subissant pas cette oppression, n'arrivent pas à se réconcilier au privilege épistémique des initié-es. Elle analyse concrètement comment les non-initié-es peuvent par inadvertance blesser les initié-es, et elle propose des moyens permettant de minimiser ces problèmes.
Publication
Canadian Journal of Women and the Law
Volume
6
Pages
66-84
Date
1993
Langue
Français
ISSN
1911-0235
URL
https://uqam-bib.on.worldcat.org/oclc/4585738585
Référence
Narayan, Uma. (1993). La collaboration à travers les différences : quelques réflexions sur les émotions et la pratique politique. Canadian Journal of Women and the Law, 6, 66‑84. https://uqam-bib.on.worldcat.org/oclc/4585738585
Approches et analyses
  • Intersectionnalité
  • Systèmes d'oppressions
    • Inégalités
    • Privilèges
Discipline
  • Science politique et droit
    • Science politique
  • Sciences humaines
    • Épistémologie
Thématiques
  • Militance
Lien vers cette notice
https://bibliographies.uqam.ca/bibliofem/bibliographie/ZRTKXEPB
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